Registruj se |

Unaprijedite znanje. Steknite nove vještine.

Regrutacija i selekcija kadrova kroz društvene mreže

Menadžment ljudskih resursa

Detalji o treningu

 

Trajanje treninga

1 dan  – 8 sati

ZAŠTO regrutacija i selekcija kadrova kroz društvene mreže?

Društvene mreže danas služe za upoznavanje novih ljudi, dijeljenje interesa, sklapanje projekata, a u Evropi je u zadnje vrijeme sve prisutniji i trend zapošljavanja preko društvenih mreža. Facebook, LinkedIn, Twitter i ostale društvene mreže nisu samo internetski fenomen današnjice, već i izvrstan način za korisnike da dođu do novog posla, odnosno za poslodavce da na tržištu rada nađu upravo onog profesionalca koji im treba.

KOME je trening namijenjen?

Svim zaposlenima koji rade u sektoru ljudskih resursa na poslovima selekcije i regrutacije.

ŠTA ćete naučiti na treningu?

Bićete u mogućnosti da samostalno kreirate svoje profesionalne Facebook, LinkedIn i Twitter profile i upotrijebiti ih u ciljano privlačenje i kontaktiranje izuzetnih kadrova,  te izraditi profesionalni network koji odgovara potrebama kompanije. Naučićete kako razviti interne headhuntere i time uštediti u HR budžetu. Trening će vas sprovesti kroz inovacije znanja i savremene trendove u selekciji i regrutaciji.

KOJI su moduli?

  • Kreiranje LinkedIn profila
  • Tehnike za kreiranje potrebne mreže kontakata
  • Kreiranje LinkedIn kampanje regrutacije i selekcije
  • E - Komunikacija sa potencijalnim kandidatima i networkom
  • Kreiranje ili profilisanje Facebook naloga
  • Pretraživanje kandidata na Facebooku
  • Kreiranje twitter naloga u profesionalne svrhe
  • Kreiranje twitter kampanje za privlačenje kadrova
  • Kreiranje strategije uticaja u komunikaciji na društvenim mrežama
  • Mjerenje uticaja na socijalnim mrežama kroz različite online besplatne alate

PRISTUP u učenju

Trening program uključuje primjenu interaktivnih metoda učenja kroz individualni i grupni rad, igranje uloga, radionice i studije slučaja.

* * *