|
Detalji o treningu |
|
|
Trajanje treninga |
1 dan – 8 sati |
|
ZAŠTO regrutacija i selekcija kadrova kroz društvene mreže? |
Društvene mreže danas služe za upoznavanje novih ljudi, dijeljenje interesa, sklapanje projekata, a u Evropi je u zadnje vrijeme sve prisutniji i trend zapošljavanja preko društvenih mreža. Facebook, LinkedIn, Twitter i ostale društvene mreže nisu samo internetski fenomen današnjice, već i izvrstan način za korisnike da dođu do novog posla, odnosno za poslodavce da na tržištu rada nađu upravo onog profesionalca koji im treba. |
|
KOME je trening namijenjen? |
Svim zaposlenima koji rade u sektoru ljudskih resursa na poslovima selekcije i regrutacije. |
|
ŠTA ćete naučiti na treningu? |
Bićete u mogućnosti da samostalno kreirate svoje profesionalne Facebook, LinkedIn i Twitter profile i upotrijebiti ih u ciljano privlačenje i kontaktiranje izuzetnih kadrova, te izraditi profesionalni network koji odgovara potrebama kompanije. Naučićete kako razviti interne headhuntere i time uštediti u HR budžetu. Trening će vas sprovesti kroz inovacije znanja i savremene trendove u selekciji i regrutaciji. |
|
KOJI su moduli? |
|
|
PRISTUP u učenju |
Trening program uključuje primjenu interaktivnih metoda učenja kroz individualni i grupni rad, igranje uloga, radionice i studije slučaja. |
|
* * * |
|